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廣開言路 開門納諫

公司召開黨的群眾路線教育實踐活動員工聽證會

3月27日上午，公司召開黨的群眾路線教育實踐活動員工聽證會。公司領(lǐng)導(dǎo)、高管、中層正、副職干部、中層助理、收費員、中控員、安保員等70多位代表參加。

圖為員工聽證會會議現(xiàn)場

以上為公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就提問進(jìn)行回答

以上為公司參會代表在提出問題和建議

“……我要提的第二個問題是停車難問題……”

“我要提的是，公司用電、用水應(yīng)該要節(jié)約，用空調(diào)也要適時而開。”

“我認(rèn)為考核制度有不合理的地方，需要進(jìn)一步完善。”

“我就員工的工資福利方面提三個建議……”

會上，與會代表都做好了充分的準(zhǔn)備，都帶著問題來，紛紛提出了問題，并講出了理由。

會場內(nèi)氣氛異常活躍。

“對于工資福利問題，我請工會項主席回答……”

“對于用電用水，請大家自覺養(yǎng)成良好的習(xí)慣，節(jié)約用電用水，不要浪費資源。”

“針對停車難問題，由于員工私用車輛在不斷增加，停車位有限……”

公司黨委、總經(jīng)理班子領(lǐng)導(dǎo)分別針對大家提出的問題一一進(jìn)行解釋和答復(fù)，對于能及時解決，提交相應(yīng)部門進(jìn)行解決；對于有待研究商討的問題，將提交黨委、總經(jīng)理班子領(lǐng)導(dǎo)會議討論后再另行決定；對于明確不能解決的問題，做好解釋工作。